这里没有太子，只有本王。
”尼尔要是出了什么事，那我也活不下去了。”彼得话虽这样说，但他愿为保护尼尔做出多大的牺牲呢？
《家师父一体》是韩国SBS电视台制作的一档寓教于乐类综艺节目，讲述的是充满疑问的青年们去寻找有着自己独特生活方式的怪才师父与他们开始一段同苦同乐的生活，并从中领悟、学习到很多的一个综艺节目。在节目中，李昇基、李尚允、陆星材、梁世炯 四人去寻找在一个“房间”里的“师父”并以他的生活方式来生活，度过横冲直撞的一天。
影片以现代都市背景展开，讲述了总被当备胎的“恋爱大师”杜子腾，爱上了前来进行追男友培训的女服务员小美，小美在被骗财并陷入绝望时，杜子腾的默默奉献感动了她……最终，备胎杜子腾终于转正，抱得美人归……..
一想到这件事情的严重性，管夫人就忍不住地娇躯颤颤……管姐姐，你怎么了？赵子儿看到管夫人的异样，低声询问。
你一千元就想买这张亲笔写了一百多字的书签？我很穷，出不起高价，但是只要是超过七十字的书签，三千一张，有多少，我要多少。
Since then, the "Changsheng" cargo ship has disappeared into the vast sea and can no longer track down the mysterious buyer. (Because it already involves the international level)
可是，两人最终还是像他们的长辈一样，成了君臣。
故事发生在一家新开张的牙医诊所，郝院长外出，良缘跟环游世界归来的焦天作支撑起诊所。良缘看不惯焦天作懒散的作风，在接到通知两人将竞争院长职位后，彼此关系更加紧张。在七天的竞争期内，两个人合作治疗了许多病人，并通过治病帮助患者解决了家庭问题或摆脱了心理负担。两个人的僵局也在工作中打破，天作也逐渐对良缘产生好感，并鼓足勇气请良缘吃饭，在良缘准备同意时，因意外未能如愿。下周一是郝院长即将宣布谁是下一任院长的日子，这天郝院长拿出了一封红十字会非洲援助行动组发给天作的邀请信，良缘和天作的心情都非常的复杂……
待看清那年轻的身躯上或焦黄或黑红，皮肉翻卷，有的地方已经化了，正流黄水，老太太眼一翻，晕过去了。
王老爷是护宝人，为此他三十年未曾离开王家半步，因为高墙之外，夺宝之人也从未停止觊觎，更多敌人正源源不断从四面八方向此聚拢，更紧迫的是，日寇的战火已经燃起。
出身于小家碧玉的段亚蒙，天真活泼，同时受两大豪门公子顾家兴和殷如豹的追求。随着天津沦陷，日军残害了她的父母，突如其来的家仇国恨，她被迫嫁给殷如豹，与男友顾家兴分手，并认识了共产党员罗成方，至此四人的命运开始逆转。顾家兴因日伪的反间计，被迫踏上投敌的不归路，与段亚蒙成为头号对手，一直对她不离不弃的殷如豹为了支持她的事业为她献出了生命。亚蒙在罗成方的引领下逐步接触中共地下组织，两人在风刀霜剑中产生了情感和依恋。段亚蒙历经挚爱的背叛、亲朋的伤害，以及与强敌博弈的种种考验，千锤百炼，浴火重生，最终成为一个成熟的红色战士。
终于到了最关键的地方，毛海峰替父上岸，任务不艰巨，但使命很光荣。
How many have you been cheated? Is the bill record still there?
以成为服装设计师为目标的唐茉茉，出人意料的居然是个色盲。而凌曜出身富裕家庭，却始终找不到自己努力的方向。因为整天沉迷于“行侠仗义”成为了不少人眼里的“问题少年”。看似毫相关的两人展开了相爱相杀的校园生活。而屡屡受挫的生活让两人惺惺相惜，直至互相激励着踏上了创业的道路。一个天分出众身出名门的落魄公子，一个勇往直前永不言败的元气少女会碰撞出什么样的火花呢？
Host Jimmy Carr attempts to solve the worlds biggest problems through comedy.
该剧是讲述排名倒数第一、球迷的眼泪都流干了的棒球队的新上任的团长，准备不平凡的赛季的冬季物语。 这是一部讲述棒球队准备赛季的电视剧，每集都会分别解决球队遇到的问题，将以球队实力逐渐见长为设定。虽然以职棒为题材，但将讲述并不华丽的赛场背后的故事。 南宫珉将在剧中饰演职棒Dreams新任团长白承洙，他被称为很能干的人，经他带领的球队都经过脱胎换骨的过程取得珍贵的优胜，但他接手的球队的母公司都是没人气的业界的穷公司，拿得冠军后球队都被解散了。他收到了出任万年处于倒数排名的职棒球队Dreams的新团长的邀约。 由《奇怪的搭档》《命运与愤怒》郑东允PD执导，李新华编剧执笔，预计接档《浪客行》11月播出。
大苞谷瞅瞅这个，瞄瞄那个，暗自想道：这世上咋就有那么多相像的人哩？他和玉米长得像，这两个秋霜也长得像，真是活见鬼了。
陷入抑郁症的克洛伊寻求心理医生保罗的帮助，没想到却爱上了保罗。几个月后两人同居。可是克洛伊逐渐发现，保罗对她隐瞒了真实身份...
